领导生命周期理论认为，有效的领导行为应该综合考虑工作行为、关系行为与（)A.被领导者的工作成熟度B.被领导者的性格C.被领导者的气质D.被领导者的个性特点
由于被领导者与领导者之间存在共同的组织利益，且被领导者受领导者权威的威慑，因此被领导者对领导者的监督常常呈现出“名不正，言不顺，气不足，力不够”的疲劳状态，所以被领导者还是不应该监督领导者。()
下列哪项体现了社会主义社会被领导者对领导者的监督（）。
A、服从领导者的指挥、引导
B、被领导者与领导者形成对抗
C、被领导者有权要求撤换和罢免领导者
D、被领导者积极参与领导决策
被领导者应具有服务性，主要服务于领导者，这是被领导者的本质特性，也是一名被领导者应该具备的基本职业特性。()
巴斯认为“魅力型领导”激励被领导者实现价值的方法有()。
A.强化被领导者有关愿景和价值重要性的认识
B.提出超乎想象、难以企及的愿景
C.引导被领导者为了集体的利益和目标而超越个人私利
D.激发并满足被领导者的高层次需要
在领导者与被领导者矛盾体中，领导者运用组织法定权与个人影响权对被领导者施加作用，但是被领导者完全是“受动的”。()
无产阶级及其政党要实现自己对于被领导的阶级、阶层、政党和人民团体的领导，必须具备的条件是()。
A、率领被领导者(同盟者)向着共同敌人作坚决的斗争
B、领导对敌斗争取得胜利
C、对被领导者给以物质福利
D、不损害被领导者的利益
E、对被领导者给以政治教育
A.领导者的意愿只有通过被领导者的行动才能实现
B.被领导者的素养从根本上决定着领导绩效
C.被领导者是完全被动的
D.被领导者是相对的
广义上的领导是个人(或集团)用来影响团体成员，以实现团体目标的一个过程，并且团体成员认为这种影响是合理的，它由()构成。
A、领导者、被领导者、领导目标三个要素
B、领导者、被领导者、领导环境三个要素
C、领导者、被领导者、领导目标、领导环境四个要素
D、领导者、被领导者、领导目标、领导过程四个要素
领导活动的主客体关系是（）
A、领导者与领导者的关系
B、领导者与被领导者的关系
C、领导者与环境的关系
D、被领导者与被领导者的关系
领导的动态过程是由哪些因素所决定的?()
A领导者
B被领导者
C领导行为
D领导者和被领导者所处的环境
E领导者、被领导者、环境之间的内在联系
在领导活动中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中的基本关系是()。
A.领导者与被领导者之间的互动关系
B.领导者与领导环境之间的互动关系
C.被领导者与领导环境之间的互动关系
D.领导者、被领导者与领导环境之间互动关系
A.领导是领导者与被领导者的函数
B.领导是领导者与环境的函数
C.领导是被领导者与环境的函数
D.领导是领导者、被领导者与环境的函数
下列选项中表述正确的是（）。
