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人力资源管理认为，能够真正给企业带来效益的人才是()
A.能力突出
B.工作能力满足公司需要且认同企业文化和制度规范
C.学历突出
D.背景突出
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相关试题
团队建设要大力发挥团队中名师的指导作用，指导年轻人尽早取得成绩，这是()规律在起作用。
A.最佳年龄
B.马太效应
C.扬长避短
D.师承效应
课程中关于苯分子结构的研究体现了的思维创新中的()
A.类比思维
B.两面神思维
C.模糊思维
D.灵感思维
在实际工作中，()的做法主要是身先士卒、身先示范，起带头、模范作用。
A.基层领导
B.中层领导
C.高层领导
D.集团领导
自主创新始终是我们发展建设的中心环节和基本出发点。()
马太效应规律要求团队建设者要做到()。
A.营造优良的学术氛围
B.重视那些暂时还未取得成绩的团队成员
C.发挥名师的重要作用
D.学会扬长避短