题目

()是职业生涯目标设定的原则。

A、针对性、连续性、可度量

B、针对性、现实性、连续性、清晰性、可度量

C、针对性、现实性、连续性、可度量

D、针对性、连续性、清晰性、可度量

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答案
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对于组织来说,连续性包括三个层次:结构的连续性、功能的连续性和()

A、基础的连续性

B、速度的连续性

C、感觉的连续性

D、存在的连续性

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