搜题
效率与效益是同向的，效率高的效益就高，反之亦然
A.正确
B.错误
企业文化功能企业文化的功能主要表现为:1.（）功能2.（）功能3.凝聚功能4.（）功能5.（）功能6.（）功能
正式组织
当预测企业人力资源供给大于需求时，通常采用下列措施保证人力资源供求平衡（）
A.提前退休
B.减少工作时间
C.关闭不盈利分厂
D.裁员
E.由两个或两个以上人员分担一个工作岗位
企业处于成长阶段时，其人力资源管理的主要特点和核心战略是什么？
给予员工继续留在技术岗位上发展或进入管理层的机会，即
A.双重职业发展道路
B.管理继承人机会
C.工作扩展和工作轮换
D.员工培训
企业外部招聘的主要渠道有（）
A.员工推荐
B.招聘广告
C.人才中介机构
D.校园招聘
E.网络招聘
（）是指对人的看法过多地依赖第一印象，往往形成先入为主的思维定式，而且这一印象在以后较长时期内不容易改变。
A.首因效应
B.投射效应
C.晕轮效应
D.偏见效应
在大多数情况下，企业或劳动者组织根据劳动者的工作性质支付的基本现金报酬是（）。
A.绩效工资
B.激励报酬
C.基础报酬
D.社会福利
社会保障立法的独立性要求具有四点依据，即具有独立的调整对象，需要特定的调整原则，具有跨部门发展的趋势与（）。
A.采取特定立法手段
B.走特定的立法程序
C.建构层级式的组织
D.形成专门的内容体系
一切企业经济和管理活动的目标和出发点是提高（）
A.收益型效益
B.效益型效益
C.效率型效益
D.效果型效益
（）是一种允许那些自己认为已经具备职位要求的员工申请公告中工作的自荐技术。
A.管理档案
B.员工推荐
C.职位竞标
D.职位公告
在管理活动中，如果劳动成果小于劳动耗费，则具有（）
A.无效益
B.零效益
C.正效益
D.负效益
人力资源是指在一定时间空间条件下，现实的和潜在的劳动力的
A.数量的总和
B.质量的总和
C.数量和质量的总和
D.人口的总和
目前，农村养老保险制度的基本原则不包括（）。
A.个人缴费为主
B.集体补助为辅
C.政府给予政策支持
D.完全由个人承担费用